Liderra izatea beste pertsona baten inspirazio izatea eta bere benetako potentziala ezagutu eta erakuts dezan laguntzea da
Gure sormen maila egundokoa da, baina alferrik galtzen dugu gertatu ez diren gauzak iragarriz
Lidergoa ez da lehena izateko borrokatzea, baizik eta borrokatzen lehena izatea
Arrakastaren giltza, alde batetik, talentua da, bestetik grina, eta neurri handi batean, lan handia
IKTak dagoeneko XXI. mendeko ekonomiaren, kulturaren eta gizartearen eraldaketa itzelaren protagonista dira.
Lan indibidualak ez digu bikaintasuna ahalbidetzen, talde-lanak baizik
Data berri baten zain. Gosari-Mahai Ingurua
-
- (Título aún por definir)
- Txostengileak: Manuel Martín Muñío, Director General de Norbolsa
- Moderatzailea: Susana Rodríguez Vidarte, Catedrática del Departamento de Gestión y Sistemas de Información de Deusto Business School
- Tokia: Gran Hotel Domine (Bilbao)
- Ordua: 09:00 a 10:30 h.
Informazio gehiago
